崇信县“三个坚持”抓学习着力提升巡察干部能力素质

　　今年以来，为切实提升全县巡察干部能力素质和业务水平，崇信县坚持辅字当头、用字为本、实字兜底，采取多项措施，狠抓教育培训，取得了良好实效。

　　一是坚持“辅”字当头，集中培训学。在广泛学习借鉴省、市巡察机构培训做法经验的基础上，精心制定培训计划，依托县纪委监委组织的全县纪检监察干部能力素质提升培训班，先后安排授课6次。在人员安排上，坚持提前沟通，以巡察“三库”人员为“主力军”；在内容设置上，坚持把讲政治摆在首位，以习近平新时代中国特色社会主义思想为基础，从巡视巡察工作重要意义、政治巡视巡察内涵、巡视巡察监督的内容入手，进一步凝聚巡察共识，把牢巡察方向。

　　二是坚持“用”字为本，巡前指导学。十五届县委共开展四轮巡察，每轮巡察前由县委巡察办精心准备，紧密结合中央、省、市县最新工作部署和要求，针对上轮巡察中的不足和发现问题，集中利用1至2天时间对抽组的全体巡察干部进行巡前业务培训。以《崇信县巡察工作手册》为教材，重点讲解巡察工作流程，巡察准备、巡察了解、报告巡察情况、反馈巡察意见、巡察移交、整改督查等环节中需要注意的事项和具体做法，切实增强了巡察干部发现问题的能力。

　　三是坚持“实”字兜底，以巡带训学。培训是巡察工作高质量开展的先手棋，为充分解决培训时间不足、经验不足、水平不高问题，县委巡察办积极探索：一方面，在人员配备上，坚持“以老带新”，挑选有巡察工作经验或有纪检、组织工作经历的同志担任组长，通过边巡察边讲解边学习，在干中学，在学中干，着力解决巡察时间紧培训不够、经验不足的问题；另一方面，在工作安排上，每个巡察组都配备巡察办人员进行跟踪指导，通过边巡察边交流边探讨，以实地巡察为教材，不断总结工作方法，提升分析研判问题的能力，解决教材不足问题，切实提高了巡察干部综合素质和业务水平，推动了全县巡察工作高质量发展。